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深圳市棒棒堂教育管理有限公司 
| 联系人：薛女士 先生 (经理) |
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| 电 话：0755-83595900 |
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| 手 机：15019451739 |
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| 评价高的品质好的深圳双语幼儿园幼儿教育 |
1.深圳市棒棒堂教育管理有限公司专业提供各种深圳双语幼儿园，为客户提供行业领先的深圳双语幼儿园、国际幼儿园专家团队x22c127n、深圳双语幼儿园等。公司自2016-11-21注册成立以来，本着以人为本的原则，坚持“以质量求生存，以信誉求发展”的基本方针，公司业绩蒸蒸日上。立足广东省，以市场为导向，想客户之所想，及客户之所需。
2.深圳市棒棒堂教育管理有限公司以的国际幼儿园合作、行业前10的深圳双语幼儿园、一流的双语学前教育机构、棒棒堂教育的发展形势、儿童教育专家团队排行榜、深圳双语幼儿园儿有等领域的专业技术，结合卓越的服务能力，为客户提供专业化、定制化的园所委托管理。而且，自2016-11-21成立以来，棒棒堂教育幼儿教育业务始终保持高速稳定的增长。
延伸拓展
详情介绍：儿童教育专家团队应该具有以下特点：
1.高瞻远瞩的意识。
领导者好比牧羊人。因为站在高处，他分得清群要往儿走，儿的水草最美。园长也是如此。一个好的园长，他必定是胸怀全局、放眼未来的，他能根据园所的优势规划未来的发展战略，他能通过革新把握园所前进的方向。同时，好的园长能拥有更多的激励他人的能力与意识，他们吸引追随者，鼓舞同行者，并且经常回答团队成员“做”和“为何做”的问题。
2.热爱团队的情怀。
幼儿园好比一个大家庭，要想“家和万事兴”，就必须营造团结、和谐的氛围，使各个岗位上的“家人”各司其职、团结合作。团队领导就如手擎旗帜的领路人，只有怀着一腔热情，热爱生活、热爱事业、热爱兢兢业业付出着的兄弟姐妹们，自觉追求人格魅力和性格魅力的双重感召，才有可能在传承中成长再造文化，在竞争中成长再造团队，在共赢中成长再造品牌，才有可能使幼儿园从单纯的工作场所变成有利于教师发展、幼儿成长的“精神家园”，相比管人与管事来，领导者创造一个想干事、能干事、干成事的环境更为重要！
3.正确的价值导向。
“追求个人发展与团队发展最完美的结合”是现代管理学提倡的基本理念。“建设园所，成就个人，奉献社会，让整个团队实现共谋、共行、共赢”已经成为幼教人主流的价值观。作为园长，不仅要成为大家生命的倾听者、理解者和欣赏者，成为部门工作的引导者、合作者和援助者，更要成为教育创新的实践者和永远的学习者。只有这样，幼儿园才能成为大家共同生存和发展的一个平台，才能为大家的学习与成长服务。
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